
Was ist das Bewerbungstraining? |
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Es heißt,
eine Einladung zu einem Vorstellungsgespräch sei
wie eine Zusage. Im Vorstellungsgespräch soll nur noch
geklärt werden, ob der durch die Bewerbung
vermittelte Eindruck bestehen bleibt oder ins Wanken
gerät.
Bei dem hier
angebotenem Bewerbungstraining steht das
Vorstellungsgespräch (Jobinterview)
im Vordergrund. Es sind viele Bücher zu dem Thema
Bewerbung und Vorstellungsgespräch geschrieben worden.
In vielen dieser Bücher werden wichtige Fragen
behandelt, die Ihnen in einem Bewerbungsgespräch
entgegengebracht werden könnten. Ich habe den
gemeinsamen Nenner all dieser Fragemöglichkeiten auf
wenige Fragen reduziert. Was diese Fragen im Konkreten
sind und wie Sie darauf reagieren sollten, erlernen Sie
direkt in meinem Bewerbungstraining.
Kommt es erst
gar nicht zum Jobinterview, bei einem
Unternehmen, welches Arbeitskräfte benötigt, bedeutet das
nichts anderes, als dass man von vornherein einen
falschen Eindruck durch seine Bewerbung vermittelt
hat und die Bewerbungsunterlagen korrigiert
werden müssen. Deshalb beinhaltet das hier angebotene
Bewerbungstraining auch die optimale
Ausarbeitung aller Bewerbungsunterlagen.
Gliederung des
Bewerbungstrainings
Um eine
erfolgreiche Bewerbung zu garantieren, gliedert sich
mein Bewerbungstraining in folgende Phasen:
I SWOT-Analyse |
II
Kommunikations-Training |
III
Regel-Kreislauf |
Analyse der Stärken, Schwächen, Chancen und
Risiken auf Seiten des Bewerbers und des
Unternehmens |
Grundlegende Voraussetzungen für eine
erfolgreiche Kommunikation und die Beantwortung
der drei wichtigsten Fragen werden trainiert |
Die Ergebnisse des Bewerbungszyklus werden
analysiert und der Erfolg der Bemühungen
statistisch erfasst |
Aus den Ergebnissen der SWOT-Analyse werden die
Bewerbungs-unterlagen zusammengestellt |
Das Training wird nach Einladung des
Unternehmens in dem Bewerbungsgespräch auf die
Probe gestellt |
Die Bewerbungsunterlagen werden optimiert und
den tatsächlichen Verhältnissen und Bedürfnissen
der Unternehmen angepasst |
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Mit welchen Kosten/Preisen habe ich zu rechnen? |
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Das Bewerbungstraining
(Bewerbungscoaching) ist als komplettes Paket für nur 250,- €
erhältlich. Ohne Zeitvorgaben wird das Bewerbungstraining so lange fortgesetzt, bis
du zufrieden bist und ein sicheres Gefühl hast.
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Was
genau beinhaltet das Bewerbungstraining? |
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Im Bewerbungstraining-Paket sind enthalten:
-
Durchsicht und
Korrektur der aktuellen Bewerbungsunterlagen
-
Analyse
der Stärken und Schwächen, sowie Chancen und Risiken
(SWOT Analyse)
-
Ausarbeitung
eines ansprechenden Designs der Bewerbungsunterlagen
-
Entwurf eines
individuellen Anschreibens
-
Einblicke in
die Vorgehensweise von Unternehmen bei der
Beurteilung von Bewerbern
-
Kommunikationstraining für ein sichereres und
erfolgreicheres Auftreten im Bewerbungsinterview
-
Vorbereitung
auf die wichtigsten Fragen im Bewerbungsgespräch
-
Statistische
Aufbereitung und Erfolgsanalyse der eingereichten
Bewerbungen und Interviews
-
Optimierung
von Bewerbungsunterlagen
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Was bringt mir das ganze? |
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Das Bewerbungstraining hat für Sie
folgenden Nutzen:
-
Zeitersparnis durch zielgerichtetes
Vorgehen bei der Jobsuche
-
Bessere Selbstdarstellung in den
Bewerbungsunterlagen und im Vorstellungsgespräch
-
Höhere Erfolgs-Chancen zu einem
Jobinterview eingeladen zu werden
-
Sichereres und freundlicheres
Auftreten beim Vorstellungsgespräch
-
Kompetentere Beantwortung der im
Jobinterview gestellten Fragen
-
Verbesserte Chancen den Wunschjob
bei dem Arbeitgeber Ihrer Wahl zu erhalten
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In einem unverbindlichen Vorgespräch werden die für dich wichtigen
Lehrinhalte ermittelt, um diese in späteren Nachhilfestunden Schritt
für Schritt aufzuarbeiten.
Gängige Fragen und Antworten zum
Nachhilfeunterricht findest Du hier.
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